發(fā)布時(shí)間：2013-04-11 12:02:29
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主營(yíng)高端白酒的五糧液發(fā)布的2012年年報顯示，公司在高端白酒遭遇重擊的情況下實(shí)現了營(yíng)業(yè)收入和凈利潤雙雙大漲。公司高管的收入自然也是水漲船高，而相比之下，五糧液?jiǎn)T工的收入增速稍顯遜色。
五糧液日前發(fā)布的2012年度業(yè)績(jì)報告披露，公司2012年實(shí)現營(yíng)業(yè)總收入272.01億元，同比增長(cháng)33.66%；實(shí)現歸屬于上市公司股東的凈利潤99.35億元，同比增長(cháng)61.35%.在利潤大幅增長(cháng)的同時(shí)，五糧液眾高管的薪水也一路走高，在同行業(yè)中遙遙領(lǐng)先。
年報顯示，五糧液董事、黨委書(shū)記唐橋和公司總經(jīng)理兼總工程師陳林的年薪分別為205.61萬(wàn)元和204.67萬(wàn)元，而與五糧液一同為中國高端白酒代表的貴州茅臺，其年薪最高的高管為董事長(cháng)袁仁國和董事季克良，均為114.39萬(wàn)元，五糧液高管年薪超茅臺近一倍。
就高管整體薪酬漲幅來(lái)看，五糧液同樣慷慨。2012年公司高管薪水總計為1743.8萬(wàn)元，同比大幅上漲超過(guò)50%.與此同時(shí)，五糧液對普通員工卻沒(méi)有那么大方，薪水漲幅遠遜高管。
按照上市公司工資計算標準，本期工資福利總額=支付給職工以及為職工支付的現金+（期末應付職工薪酬-期初應付職工薪酬）。這一數據不僅包括工資、獎金、補貼等可見(jiàn)現金收入，也囊括了社保、公積金、教育培訓經(jīng)費等福利，它除以員工人數就是企業(yè)的平均職工薪酬。
據公司年報，五糧液2012年員工總數（含退休）為29898人，支付工資總額為34.47億元，人均年薪約11.54萬(wàn)元，與公司2011年接近10萬(wàn)的人均工資相比，上漲剛過(guò)15%，遠遠不及其公司高管的漲薪幅度。與貴州茅臺相比，貴州茅臺2012年人均年薪高達18.58萬(wàn)元，五糧液?jiǎn)T工僅為其6成。
五糧液4月10日報收22.76元，上漲4.55%。